Как происходит административное расследование по факту травмы на производстве?
1 ответСотрудник получил травму, инспекция труда ведёт расследование. Чем грозит работодателю и какие процессуальные детали?
При производственной травме инспекция труда запускает административное расследование: изучает условия труда, соблюдение ТБ, спрашивает показания работников, запрашивает документы (приказ, инструкции по охране труда). Если усмотрят вину работодателя (несоблюдение норм, отсутствие СИЗ, неисправное оборудование), могут вынести предписание устранить нарушения и составить протокол о привлечении директора/юрлица к ответственности (штраф). Серьёзная травма может привести к уголовному делу, если есть признаки преступной небрежности. Но чаще это КоАП. Вам предоставляют возможность возразить, представить доказательства соблюдения правил. Если инспекция вынесет постановление, есть право обжаловать в суд.
ОПЫТНЫЕ ЮРИСТЫ И АДВОКАТЫ ПО ДАННОМУ ВОПРОСУ

Похожие вопросы
Использование чужого логотипа в интернет-магазине: как прекратить нарушение
- 22.09.2026
Можно ли повторно привлечь к ответственности за одно и то же деяние?
- 17.12.2024
У ИП на рынке изъяли товар без очевидных оснований: как вернуть?
- 08.07.2026
Обыск дома
- 14.03.2025
Допускается ли «наложение ареста» на водительское удостоверение онлайн (без изъятия)?
- 27.12.2024
Многодетная мама потеряла мужа: как оформить пособие по потере кормильца?
- 16.09.2026
Может ли протокол об административном нарушении быть составлен в электронном виде?
- 29.01.2025
Могут ли оштрафовать, если инспектор не представился, но составил протокол?
- 30.11.2024
В АСП отказали из-за автомобиля и счёта в банке: как доказать нуждаемость?
- 17.09.2026
