
Жумаев Берик Дуйсенбекович
- Стаж:
- 20 лет
- Оценка:
-
4.9
- Отзывов:
- 3 отзыва
- Адвокат, юрист
- Павлодар
Стоимость консультации
от 4000 тгЖена сообщила, что уезжает работать за границу через полтора месяца и хочет развестись до отъезда. У нас общий бизнес: ТОО зарегистрировано на меня, но она фактически была вторым руководителем и вкладывала деньги. Общих детей нет. Боюсь, что после отъезда решить вопросы будет невозможно. Как успеть оформить всё правильно?
Разделите задачи: развод оформляется быстро, а имущественные и корпоративные вопросы требуют отдельной фиксации, и именно их нужно закрыть до отъезда. Первое, развод. При отсутствии общих несовершеннолетних детей и взаимном согласии, а также при отсутствии имущественных претензий друг к другу брак расторгается в регистрирующих органах по Кодексу РК о браке (супружестве) и семье; заявление подаётся обоими супругами, расторжение производится по истечении установленного срока. Если имущественный спор существует, развод производится в судебном порядке, но и тогда при согласии сторон процесс проходит быстро. Второе и главное: зафиксируйте имущественные договорённости письменно. Оптимальный инструмент — соглашение о разделе общего имущества супругов, оформленное с соблюдением требований к форме; для имущества, права на которое подлежат регистрации, потребуется соответствующее оформление. В соглашении определите судьбу доли в бизнесе: остаётся ли она у вас с выплатой компенсации, каков её размер, сроки и обеспечение выплаты. Третье: если договориться не удастся, заявляйте иск о разделе и ходатайствуйте об обеспечительных мерах; отъезд ответчика не препятствует рассмотрению дела, но существенно усложняет извещение и исполнение. Четвёртое: оформите взаимные расписки об отсутствии претензий по конкретным объектам — это исключит споры в будущем. Пятое: помните о трёхлетнем сроке исковой давности по требованиям о разделе.
ОПЫТНЫЕ ЮРИСТЫ И АДВОКАТЫ ПО ДАННОМУ ВОПРОСУ
