Что нужно для признания «полезной модели»? — Yurkz

Что нужно для признания «полезной модели»?

1 ответ
0
0
3

20.02.2025

У меня техрешение проще, чем полноценное изобретение, но всё же уникальное. Сказали, что можно запатентовать как «полезную модель» в Казахстане, и это быстрее. Как оформить, и чем она отличается от изобретения?

Ответ на вопрос 22.02.2025
дата ответа: 22.02.2025

Полезная модель – это техническое решение, удовлетворя критериям новизны и промышленной применимости, но менее строгим, чем изобретение (где нужен изобретательский уровень). В Казахстане патент на полезную модель выдаётся на 8 лет без продления. Процедура проще: вы подаёте заявку в НИИС, прилагаете описание, формулу, чертежи. Экспертиза в основном проверяет формальные моменты и новизну. Изобретательский уровень рассматривается упрощённо. Это удобно для технических улучшений, которые не претендуют на высокую изобретательскую высоту. Правовая охрана при получении патента позволяет запрещать третьим лицам использовать вашу полезную модель. Но имейте в виду, что патент на полезную модель может быть оспорен, если окажется, что аналог уже существовал.

Похожие вопросы

Как подтвердить дату создания мобильной игры, чтобы другие не заявили первенство?

1 ответ
15.12.2024
Я инди-разработчик, делаю игру на Unity. Боюсь, что кто-то может раньше меня выпустить клон, заявив, что это его идея. Можно ли официально закрепить мою игру как объект авторского права и зафиксировать дату?
0
0
3

Можно ли частично передавать права на музыкальный трек?

1 ответ
10.12.2024
Я — композитор, совместно с лейблом выпустил трек. Лейбл говорит, что хочет получить права на коммерческое использование, но я хочу сохранить за собой концертное исполнение и продажи нот. Есть ли возможность поделить права?
0
0
4

Как разделить авторские права на коллективное ПО внутри компании?

1 ответ
28.01.2025
У нас в IT-компании проект, где 5 программистов вносят код. Всё идёт в один репозиторий. Как формально удостовериться, что все права принадлежат компании, а не рассредоточены между сотрудниками?
0
0
0
Показать все