дата ответа: 02.01.2025
Если вы выполняете рабочее задание и используете личное авто в служебных целях, работодатель обязан оплачивать эти расходы. Либо заключить соглашение об использовании личного авто с выплатой компенсации, либо предоставлять служебный транспорт. Время, проведенное в пути, считается рабочим, если оно необходимо для выполнения поручения. Если руководитель упорно не признает, пишите служебную записку, требуйте компенсации ГСМ и включения «дорожного» времени в рабочий день. При отказе можно жаловаться в трудинспекцию, которая укажет работодателю на несоблюдение норм.