дата ответа: 14.12.2024
Служебный подлог по УК РК требует умышленных действий должностного лица, которое вносит ложные сведения ради определенных целей (выгоды или прикрытия незаконных сделок). Если вы докажете, что ошибка была технической или обусловлена незнанием, отсутствовал умысел исказить факты, можно избежать ответственности. Приводите аргументы о полном отсутствии корысти, подтверждайте чистосердечное признание, если это действительно не сознательное искажение. Можете ссылаться на приказы руководства, которые заставили торопиться. Суд оценивает, было ли осознанное действие по изменению данных. Если не было прямого умысла, максимум назначат дисциплинарную ответственность. Нужны свидетельства ваших коллег, хронологии событий, подтверждающие, что речь скорее об оплошности, а не о сознательном подлоге.