Как привлечь компанию, если она не регистрирует соцотчисления, а работник остается без пособий?

Закон РК требует, чтобы работодатель своевременно перечислял соцотчисления. Попросите выписку из ГЦВП и бухгалтерии: если выяснится, что отчислений нет, а из вашей зарплаты удерживали, это нарушение. Пишите заявление в компанию и трудинспекцию. В случае бездействия подавайте иск в суд о возмещении убытков и компенсации неполученных пособий. Обычно после проверки инспекция обязывает погасить все долги и штрафует работодателя. Вы также можете потребовать компенсацию, если из-за отсутствия отчислений лишились положенных соцгарантий.