Можно ли отлучаться с работы днем в личных целях, «добирая» вечером, без оформления сверхурочных? — Yurkz
Избранное
  • Главная
  • Вопросы
  • Можно ли отлучаться с работы днем в личных целях, «добирая» вечером, без оформления сверхурочных?

Можно ли отлучаться с работы днем в личных целях, «добирая» вечером, без оформления сверхурочных?

1 ответ
0
0
1

12.02.2025

Я иногда хочу уйти по личным делам на 2 часа, а потом вернуться и доработать эти 2 часа после окончания смены. HR говорит «это сверхурочка, нужно приказ». А мне проще считать 8 часов суммарно. Законно ли такой гибкий подход?

Ответ на вопрос
15.02.2025
дата ответа: 15.02.2025

Если в договоре прописан жесткий график, любое «+2 часа вечером» формально сверхурочно, требующее приказа и согласия работника. Можно договориться о гибком режиме, тогда суммарно за день будет 8 часов, не считая это сверхурочной. Но это надо прописать в локальном акте: возможность отлучки в середине дня и компенсации временем в конце. Без таких правил HR прав: работа вне установленного графика – сверхурочная, оплачивается повышенно. Гибкий «минус-днём, плюс-вечером» должен быть узаконен внутренними документами.

Похожие вопросы

Показать все

Как не потерять отпускные дни, если я одновременно работал по совместительству и по основному месту?

1 ответ
26.12.2024
Я уволился сразу с двух мест: основной работе и совместительства. Боюсь, что отпуск на совмещенной должности не оплатят. Имею ли я право на компенсацию за неиспользованный отпуск и в совместительстве тоже?
0
0
0

Можно ли удержать зарплату за простой, если работник не мог выполнять работу по вине компании?

1 ответ
13.01.2025
Производство остановилось, руководитель объявил простой без оплаты, хотя я был готов работать. Разве в период простоя работодатель не обязан платить хотя бы часть зарплаты?
0
0
3

Как оформить совместительство на второй работе?

1 ответ
31.01.2025
Я хочу подрабатывать в другой компании в свободное время. Мой основной работодатель не против. Как заключить договор по совместительству, чтобы все было законно, и какую продолжительность можно иметь?
0
0
4

Как подтвердить стаж, если трудовой договор потерян?

1 ответ
08.02.2025
Я проработал в небольшой фирме много лет, сам договор и записи в трудовой у меня не сохранились, компания уже не существует. Теперь новая работа требует подтверждения стажа. Как это сделать по законам Казахстана, если документы утеряны?
0
0
5
Показать все