Как подать коллективный иск о невыплате премий, если работодатель собрал сумму в «черный фонд»? — Yurkz
Избранное
  • Главная
  • Вопросы
  • Как подать коллективный иск о невыплате премий, если работодатель собрал сумму в «черный фонд»?

Как подать коллективный иск о невыплате премий, если работодатель собрал сумму в «черный фонд»?

1 ответ
0
0
0

09.01.2025

В нашей компании якобы удерживают часть премий «на общие нужды», мы не видим ни актов об израсходованных средствах. Можем ли мы группой работников обратиться в суд, требуя выдачи премий?

Ответ на вопрос
10.01.2025
дата ответа: 10.01.2025

Да, коллективный иск возможен, если все работники затронуты одним нарушением. Оформите доверенность на одного истца или адвоката, соберите доказательства (приказы о премировании, расчетные листы, фактические недополученные суммы). Подайте в суд, ссылаясь на ТК РК и положение о премиях. Потребуйте вернуть удержанные суммы, признать незаконным «черный фонд». Если нет публичных актов о добровольном сборе, суд вероятно обяжет компанию оплатить премии, ведь удержания без согласия работников недопустимы.

Похожие вопросы

Показать все

Можно ли уволиться без отработки двух недель?

1 ответ
10.02.2025
У меня появилась срочная необходимость сменить место жительства, а работодатель заявляет, что по закону я обязан отработать не менее 30 дней после заявления. Какие варианты позволяют уволиться быстрее, не нарушая правила?
0
0
4

Как убедиться, что профсоюз учитывает мою позицию при коллективных переговорах?

1 ответ
11.01.2025
Я состою в профсоюзе, начинаются переговоры о новом коллективном договоре, но меня не приглашают и не спрашивают моих предложений. Могу ли я требовать прямого участия или минимум ознакомления с проектом?
0
0
1

Меня уволили без предупреждения, что делать?

1 ответ
20.11.2024
Работодатель в лице ИП уволил меня без предупреждения, объяснив это сокращением штата. Однако я не получал никаких уведомлений заранее. Какие шаги я могу предпринять, чтобы защитить свои права?
0
0
11

Как восстановиться, если меня уволили без согласия профсоюза, а я член профсоюза?

1 ответ
16.01.2025
Я состою в профсоюзе, работодатель уволил меня по своей инициативе, но, похоже, без согласования с профсоюзным органом. Можно ли считать такое увольнение незаконным, и как доказать?
0
0
1

Как поступить, если работодатель отказывается оформлять трудовую книжку?

1 ответ
23.12.2024
Я работаю официально, но мне не выдали бумажную трудовую, говорят, «сейчас все онлайн». Однако я не вижу никаких записей в системе, и опасаюсь, что стаж не считается. Как защитить себя?
0
0
0
Показать все