Можно ли требовать от сотрудника дресс-код, если это не публичное место? — Yurkz
Избранное
  • Главная
  • Вопросы
  • Можно ли требовать от сотрудника дресс-код, если это не публичное место?

Можно ли требовать от сотрудника дресс-код, если это не публичное место?

1 ответ
0
0
0

15.12.2024

У нас офис, клиентов мало. Начальство вдруг решило: строго деловой стиль. Сотрудники возмущены, ведь нет регулярного контакта с клиентами. Законно ли вводить дресс-код при такой специфике?

Ответ на вопрос
18.12.2024
дата ответа: 18.12.2024

Работодатель может устанавливать правила внешнего вида в локальных актах, если они соответствуют корпоративному стилю и деловой этике. Сфера «непубличная» не отменяет права регламентировать одежду. Главное – оформить приказ или положение о дресс-коде, ознакомить работников. Если работники не согласны, могут оспорить, указывая, что требование чрезмерно, но суд обычно признает право работодателя формировать имидж компании. Важно лишь, чтобы не было ущемления прав (например, покупать форму за свой счет) без компенсаций.

Похожие вопросы

Показать все

Как трудоустроиться на госслужбу, если есть маленький ребенок?

1 ответ
26.01.2025
Собеседование на госслужбу, но в неформальном разговоре дали понять, что мое наличие маленького ребенка может стать помехой, поскольку «гибкий график невозможно обеспечить». Я считаю это дискриминацией. Как защитить права?
0
0
1

Можно ли требовать от работника погашения ущерба, если нет договора о полной матответственности?

1 ответ
20.01.2025
Сотрудник сломал оборудование стоимостью несколько тысяч долларов. Руководство хочет удержать из его зарплаты. Но в контракте нет пункта о полной ответственности. Реально ли заставить возместить?
0
0
2

Как оспорить оценку аттестации, если считаю ее предвзятой?

1 ответ
06.01.2025
Прошла аттестация, комиссия выставила низкие баллы, меня хотят перевести на менее оплачиваемую должность. Уверена, что решение субъективное. Есть ли возможность оспорить результат и остаться на прежнем месте?
0
0
2

Как запросить справку о доходах после увольнения, если работодатель не хочет выдавать?

1 ответ
10.02.2025
Я уволился, мне нужна справка 2-НДФЛ о полученных зарплатах и удержаниях, но бухгалтер затягивает, говорит «подождите неизвестно сколько». Какие сроки и могу ли я надавить юридически?
0
0
4

Как уволить сотрудника за непредоставление документов об образовании, если позиция требует диплома?

1 ответ
20.01.2025
Мы при приеме условились, что человек донесет диплом, но прошло полгода — нет документа. Наша должность требует профильного образования. Законно ли уволить «за несоответствие», если нет подтвержденного диплома?
0
0
0

Можно ли привлечь к ответственности за разглашение персональных данных сотрудника?

1 ответ
24.12.2024
Начальник выложил в общий чат мой больничный лист со всеми диагнозами, оправдываясь «все должны знать, почему вас нет». Считаю, что раскрылись медицинские подробности, что нарушение моей конфиденциальности. Имею ли я юридические основания подать жалобу?
0
0
3

Как добиться компенсации за вред здоровью, полученный на работе?

1 ответ
05.12.2024
Я получил производственную травму из-за плохих условий, прошел длительное лечение. Работодатель говорит, что это моя невнимательность. Как доказать вину компании и какую компенсацию могу получить?
0
0
0
Показать все