- Главная
- Вопросы
Вопросы к юристам Найдено 4622
- Все вопросы
- Автоюрист
- Административное право
- Арест счетов и имуществ
- Банкротство
- Взыскание задолженности
- Возмещение вреда
- Государственные закупки и Тендеры
- Гражданское право
- Договорное право
- Жилищные споры
- Защита прав потребителей
- Земельное право
- Интеллектуальная собственность
- Медицинские споры
- Международное право
- Миграционное законодательство
- Налоговое право
- Наследство
- Опека и попечительство
- Помощь дольщикам
- Семейные споры
- Страховое право
- Таможенные споры
- Трудовое право
- Уголовные дела
- Услуги для юридических лиц
Может ли иностранец (не резидент) быть директором ТОО и платить налоги в Казахстане 1 ответ
1 ответКаким образом с его зарплаты удерживается ИПН
Как оформить обычный обеденный перерыв как рабочее время при «непрерывном» производстве? 1 ответ
1 ответНа нашем потоке нельзя останавливать машину, рабочие должны есть «по очереди» без formalного перерыва. Получается, люди не уходят, а фактически трудятся и перекусывают на ходу. Нужно ли это время считать как рабочие часы и оплачивать?
Мой должник женат, но у него самого счета в банках не обнаружили, а вот у супруги есть поступления. Попробовать ли взыскать с ее банковского счета, ведь в браке всё общее, или это нарушение закона в Казахстане?
Можно ли не указывать долги супруга в соглашении о разделе, чтобы не отвечать по ним? 1 ответ
1 ответМуж втайне взял кредиты. При составлении нотариального соглашения о разделе имущества мы решили не упоминать эти долги, надеясь, что они останутся только на нём. Безопасно ли это?
Можно ли добавить условие об индексации арендной платы в зависимости от инфляции? 1 ответ
1 ответСдаю склад в аренду на 3 года, и боюсь, что инфляция «съест» мою прибыль. Хочу прописать, что арендная плата ежегодно индексируется по официальному индексу. Как грамотно это зафиксировать?
Можно ли выписать совершеннолетнего ребёнка, который уехал и не участвует в содержании жилья? 1 ответ
1 ответМой сын давно уехал работать в другой город, фактически тут не живёт, за квартиру не платит, но зарегистрирован. Я хочу его выписать, чтобы исключить лишнюю нагрузку. Законно ли это?
Я подписал контракт, в котором есть пункты, нарушающие Трудовой кодекс: лишение зарплаты за опоздание и штрафы без прописанных правил. Могу ли я оспорить такие условия и признать их незаконными?
Наше ТОО решило купить офисное здание, но не уверены, какие документы нужно запросить у продавца, кто оплачивает нотариальные услуги, и как правильно зарегистрировать право собственности, чтобы избежать оспаривания сделки.
Можно ли заставить работника подписать «дополнительный» договор с менее выгодными условиями? 1 ответ
1 ответКо мне подошли в HR, дали соглашение, где урезают мои премии и обязали подписать «прямо сейчас». Грозят, что уволят, если не соглашусь. Законно ли давление на работника и как мне поступить?
Как оформить права на слитую базу клиентов, чтобы конкуренты не использовали? 1 ответ
1 ответВ нашей компании сотрудник скопировал клиентскую базу (телефоны, e-mail) и, уволившись, продал конкуренту. Мы хотим через суд запретить конкуренту эксплуатацию этой базы. Нужно доказать, что она охраняется как коммерческая тайна. Как это сделать?