дата ответа: 04.01.2025
Для зарубежной командировки обычно издают приказ, где указывают страну, даты, цель. Сотруднику выдают командировочное удостоверение, если оно предусмотрено, и рассчитывают суточные по ставкам для заграничных поездок, плюс расходы на проезд, проживание. Время в дороге и все дни, когда вы исполняете поручения, считаются рабочим временем. По возвращении сдаете авансовый отчет. Законодательство РК требует оплатить командировочные в размерах, установленных локальными актами или колдоговором, при отсутствии ограничений – среднедушевые ставки. И любые дни пути к месту назначения тоже оплачивают как рабочие, раз это часть командировки.