дата ответа: 16.01.2025
По ТК РК при опасных и вредных работах работодатель обязан бесплатно выдать средства индивидуальной защиты (СИЗ), инструктировать по безопасности. Если этого не делали и работник получил травму, есть основание для компенсации. Сначала зафиксируйте факт травмы актом Н-1, укажите отсутствие СИЗ. Дальше – заявление в трудинспекцию, а при необходимости – иск в суд о возмещении морального и материального вреда. Трудовая инспекция может наложить штраф и заставить компенсировать ущерб. Невыдача обязательных СИЗ – серьезное нарушение.
Ответ носит исключительно справочный характер и не является юридической консультацией. Для получения индивидуальной помощи обратитесь к квалифицированному юристу.
Yurkz 
5 
