
Кладовщику на складе магазина не выдают СИЗ и заставляют носить тяжести
1 ответЯ кладовщик в торговой сети, ежедневно разгружаю поддоны и переношу коробки по пятьдесят килограммов. Перчатки, защитную обувь и ремень мне не выдали, инструктаж проводили один раз при приёме. Уже болит спина. Директор говорит, что «так везде» и что если мне не нравится, есть желающие занять место. Как заставить работодателя обеспечить безопасные условия и куда жаловаться?
Работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда: выдать средства индивидуальной защиты, провести обучение и инструктажи, организовать рабочее место с учётом нагрузок, ограничить подъём и перемещение тяжестей нормами и предоставить механизацию. Отсылка «есть желающие» — не оправдание нарушения. Зафиксируйте ситуацию: фото условий, перечень выданных и невыданных СИЗ, копии журнала инструктажей, если он доступен, справки от врача о состоянии здоровья.
Направьте работодателю письменное заявление с перечнем недостатков и просьбой устранить их в срок. Копию получите с отметкой. Если реакции нет, жалоба в инспекцию труда, которая может провести проверку и выдать предписание. Работник вправе отказаться от выполнения работ, создающих непосредственную угрозу жизни и здоровью, с сохранением места работы; для этого лучше зафиксировать основания письменно. Если здоровью уже нанесён вред, важно оформить его как связанный с работой: получите медицинские документы и подайте заявление о расследовании. Вы можете претендовать на возмещение вреда, включая выплаты по обязательному страхованию от несчастных случаев.
ОПЫТНЫЕ ЮРИСТЫ И АДВОКАТЫ ПО ДАННОМУ ВОПРОСУ


Нуркенова Асем Аскаровна
- Стаж:
- 17 лет
- Оценка:
-
5
- Отзывов:
- 0 отзывов
- Дискриминация на рабочем месте
- Обжалование увольнения
- Материальная ответственность работника
- Коллективные трудовые споры
- Производственная травма
- Незаконный перевод на другую должность
- Невыплата заработной платы
- Защита прав работодателя
- Восстановление на работе
- Защита прав работников
- Трудовое право
- Юрист
- Астана
Похожие вопросы
Как получить компенсацию за травму на работе?
- 20.11.2024
Многодетную мать лишили квартальной премии без объяснения причин
- 15.08.2026
Можно ли уволить беременную женщину по инициативе работодателя?
- 31.12.2024
Директор по контракту: не оплатили ночные авралы и работу в праздники
- 30.06.2026
Можно ли уволить беременную сотрудницу за прогулы
- 15.07.2026
Как уволить сотрудника, не сдавшего экзамен по охране труда?
- 15.02.2025
Работал в России: как учесть этот стаж при назначении пенсии в Казахстане?
- 30.08.2026
Разработчика перевели в техподдержку без его согласия: как оспорить?
- 27.07.2026
Что делать, если работодатель задерживает зарплату?
- 20.11.2024