
Не повышают из-за инвалидности и обходят при назначении: как доказать?
1 ответЯ сотрудник с инвалидностью в компании в Астане. Несмотря на хорошие результаты, меня систематически обходят при повышении и назначении на новые должности, отвечая общими фразами. Я подозреваю, что причина в моей инвалидности. Как доказать дискриминацию?
Трудовое законодательство запрещает дискриминацию в сфере труда, в том числе при продвижении по службе и назначении на должности, по признаку инвалидности. Доказать её непросто, поэтому собирайте косвенные доказательства. Ведите документы: положительные характеристики, оценки эффективности, премии, отзывы клиентов и руководителей, показатели работы. Сравните ситуацию с коллегами: у кого были назначены на должность с более слабыми результатами, какие критерии применялись. Сохраняйте переписку, где упоминаются ваша инвалидность или ограничения, записи собраний, если законно. Требуйте письменного обоснования отказа в назначении. Направьте руководству заявление о несогласии, затем жалобу в государственную инспекцию труда. Далее можно обратиться в согласительную комиссию и суд с требованием признать действия дискриминационными, обязать рассмотреть кандидатуру, компенсировать материальный и моральный вред. Суд оценит объективные критерии подбора, и работодателю придётся объяснить решение. Помните о коротких сроках обращения.
ОПЫТНЫЕ ЮРИСТЫ И АДВОКАТЫ ПО ДАННОМУ ВОПРОСУ


Нурбаев Багaдат Кабиевич
- Стаж:
- 19 лет
- Оценка:
-
5
- Отзывов:
- 13 отзывов
- Производственная травма
- Невыплата заработной платы
- Защита прав работников
- Защита прав работодателя
- Незаконный перевод на другую должность
- Материальная ответственность работника
- Восстановление на работе
- Трудовое право
- Обжалование увольнения
- Коллективные трудовые споры
- Дискриминация на рабочем месте
- Юрист
- Астана
Похожие вопросы
Работал в России и Казахстане: как учесть стаж в двух странах для пенсии?
- 04.08.2026
Топ-менеджера уволили без объяснений, сославшись на утрату доверия
- 03.09.2026
Правомерны ли действия работодателя
- 26.09.2025
Отказали в выплате при потере работы после увольнения по соглашению сторон
- 03.07.2026
Мне отказали в IT-компании после вопроса о детях: как доказать дискриминацию?
- 12.09.2026
Сотрудника с инвалидностью уволили за «утрату доверия» без объяснений
- 10.09.2026
В больнице нет защитных средств для медработников: как защитить свои права?
- 31.08.2026
Крупная компания уволила топ-менеджера, обвинив в утрате доверия
- 05.08.2026
Можно ли сократить беременную, если вся фирма ликвидируется?
- 15.12.2024